近日,版书镇人社所以深入开展“两学一做”活动为契机,积极深入企业开展劳动用工备案工作。建立劳动用工备案制度可有效防范因劳资纠纷、工伤事故等不稳定因素给企业带来的风险,同时为维护劳动者的合法权益提供保障。
为了切实做好此项工作,镇人社所抢抓重点,主要从以下几个方面来督导企业进行劳动用工备案:一是做好总体用工情况备案。要求用人单位将本单位劳动关系人员资料整理成册,填写报表,到镇人社所办理劳动用工备案手续,建立劳动用工基础数据库;二是严把“两关”,实施动态管理。因版书镇企业以玻纤为主,受季节等因素影响,部分企业员工流动性较大。对此,该所工作人员要求用人单位在新招聘职工时,要到人社所同步办理新招工备案手续,把好“入门关”,同时,在用人单位与职工终止劳动关系后要及时办理解聘备案手续,把好“出门关”;三是加强对劳动者的工资发放和社会保险情况备案。
截止目前,该镇已经有11家运行良好的规模以上企业完成劳动用工备案基础工作,备案职工共计240人。
扫一扫在手机打开当前页