近年来，旌德县紧盯卫生健康人才缺口，加大人才招引力度，提升人才培养质量，着力打造高素质卫生健康人才队伍，为提升县域医疗卫生水平注入更多新鲜力量。

  该县加强人才培养和引进力度，2名本科考生与旌德县人民医院签订协议，旌德县事业单位公开招聘专业技术人员9名，疾控中心选调工作人员1名，2022年度农村订单定向免费生招生计划4名；推进公立医院“周转池”建设，旌德县人民医院公开招聘社会化用人计划9名，流转10名社会化用人纳入周转池事业编制管理，流转县医院13名、中医院3名周转池事业编制人员纳入自建池事业编制管理；积极推进实施村医订单定向委托培养，申报2022年乡村医生定向委托培养招生计划43名，组织19名学生参加安徽卫生健康职业学院入学招生考试，9名高考生被安徽卫生健康职业学院录取，1名考生通过高考录取；该县在医联体、医共体内初步形成高中级人才和县医院专家帮、扶、传、带模式，2022年县级医疗机构派驻4人到镇村帮扶带教，乡镇卫生院选派9人上挂县级医院进修培训，有效地提升了基层医疗机构医护人员医疗卫生素质。