近年来，旌德县“三个维度”精准发力，进一步推进人才工作提质增效。

提高招引“精度”。结合机构编制调研评估，掌握全县单位用编需求，科学规划编制使用计划，预留编制资源保障人才引进等紧缺人才和专项人才用编需要，今年以来，人才引进计划用编30个。

确保用编“准度”。持续做好定向培养编制，农村订单医学生定向培养6名，基层农技推广人才定向培养 3名。探索设置“村医特岗”，今年以来，首次招聘签约上岗5人。深化企事业单位人才引育共享机制，截至目前，“政聘企用”7人。

聚焦成长“温度”。实行“一条龙”入编服务，先后为49名新招录人员办理入编手续，在住房保障、子女入学等方面畅通人才服务“绿色通道”。今年以来，兑现人才薪酬、安居保障等各项补贴258.6万元。