兴隆镇：千方百计促就业 脱贫致富闯新路

 今年以来，兴隆镇紧紧围绕全域旅游+精准扶贫+集体经济工作思路，深入探索建立完善技能培训、就业援助等方面体制机制，扎实推进就业扶贫工作，积极满足新形势下扶贫对象多样化、个性化、专业化需求，加快群众脱贫致富步伐。

    一是技能培训促就业。按照全域旅游发展战略，依托全县职业教育培训资源，结合三峰农家客栈、梅园服务中心等基础设施建设，通过“乡村出名单、培训机构出菜单”的方式，组织大礼村25名贫困劳动力免费参加服务员技能培训，为农家客栈等服务业发展储备力量。

 二是鼓励创业带就业。摸排有创业意愿且具备一定创业条件的贫困劳动力和应届大学生，计划依托县人社部门，邀请有创业培训资格的老师进行授课，组织创业成功人士分享创业经验和创业成果，给予免费创业培训和创业指导。

三是就业援助推就业。组织有求职意向的15名贫困劳动者参加就业洽谈会，并通过县人力资源社会保障网站、就业微信公众号等平台，进行求职招聘。目前，乡人社所已为3名求职者推荐合适的工作岗位，正待上岗。

四是公益性岗位助就业。围绕美好乡村建设，设置农村保洁、保绿、保安等公益性岗位，对竞争上岗的贫困劳动者签订1年劳动合同，并给予五项社会保险补贴和岗位补贴。