为切实加强机关干部作风建设,进一步密切党群关系、提升服务效能,俞村镇在全镇干部中推行机关干部联村工作制度。
转变服务方式,主动上门察民情。据了解,“周二联村日”各联村干部无特殊情况必须走村入户,变群众上访为干部下访,树立乡镇干部“进百家门,解百家难”的良好形象。
找准工作定位,发挥作用解民忧。积极宣传党在农村的基本政策和上级有关精神,同时记录好《民情日记》,既当好宣传员、调解员,更要当好“服务员”。
科学监督考核,真抓实干暖民心。为确保“周二联村日”制度落到实处,实行联村组长负责制,将干部联村情况纳入年度考核,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
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