县民生办:
根据市民生工作领导小组办公室印发《关于检视整改民生工作和民生工作突出问题实施方案》((民生办【2019】14)号文件精神,县人社局立即开展自查整改工作,现将有关情况总结如下:
一、 工作开展情况
1.加强领导,成立组织。为加强对民生工程的组织领导,提高工作效率,确保目标任务的完成,我局及时调整民生工程工作领导小组,由主要领导任组长,分管领导任副组长,相关科室负责同志为组员的民生工程领导小组,具体负责各项工作的统筹协调、督查和落实。
2.拓宽宣传渠道,积极运用新兴媒体,通过 “旌德人社”等微信公众服务号及阳光就业网上办事大厅APP持续发布就业政策解读和网上办事流程指南,向就业困难人员、离校未就业高校毕业生等精准推送公益性岗位、就业见习政策和岗位信息,并结合“四送一服”活动,推动各项民生工程政策进企业、进社区、进校园、进家庭。。
3.向上级主管部门建议进一步完善企业新录用员工岗前培训实施办法,合理设置培训课时,同时通过四送一服活动,加强企业运营理念转变,强化培训意识,积极动员县域同行业相同工种有培训需求的小微企业、行业协会开展新录用人员岗前培训。
二、整改落实情况
1.开展企业新录用人员岗前技能培训619人,培训合格597人,完成培训任务103.2%,培训合格率96.4%。
2.开发公益性岗位202个,占全年任务195个的105.13%。
三、存在问题
公益性岗位上岗率不高。
四、下步工作计划
向上级有关部门建议进一步放宽就业困难人员认定标准,提前做好就业困难人员认定登记工作,动员各镇从建档立卡贫困人口中推荐符合条件的人员上岗。
2020年1月7日
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