旌德县旌阳镇政府
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索引号: 11341730003260895U/202112-00111 组配分类: 预算绩效考核
发布机构: 旌德县旌阳镇政府 主题分类: 财政、金融、审计
名称: 旌德县预算绩效管理工作考核评分表 文号:
生成日期: 2021-12-30 发布日期: 2021-12-30
旌德县预算绩效管理工作考核评分表
发布时间:2021-12-30 10:04 来源:旌德县旌阳镇政府 浏览次数: 字体:[ ]
考核内容 分值 计分标准 自评分 评定分 备注
一、基础工作 10
10 10
(一)组织保障 3 建立健全部门内部预算绩效管理体制机制,得1分;明确部门内部职责分工,得1分;确立牵头机构和专职人员,组织实施全面预算绩效管理各项工作,得1分。 3 3
(二)制度建设 3 制定本部门全面实施预算绩效管理的具体办法或操作细则,得2分;制定本部门预算绩效管理内部操作规程的,得1分。 3 3
(三)指标体系建设 4 建立本部门分行业、分领域、分层次的核心绩效指标和标准体系,并据实动态调整完善的,得4分。 4 4
二、事前绩效评估管理 10 本年度事前绩效评估情况,即编制本年度预算时,对新增重大项目(政策)开展事前绩效评估情况。 10 10
(一)实施范围 6 得分=实际开展事前绩效评估的政策(项目)数/应开展事前绩效评估的政策(项目)总数×6分。 6 6 没有事前评估
(二)结果应用 4 将事前绩效评估结果应用于当年部门预算编制的,得4分。 4 4 没有事前评估
三、绩效目标管理 25 本年度绩效目标管理情况,即编制本年度预算时,同步编制绩效目标等工作情况。 25 25
(一)编制范围 2 按要求编制部门整体绩效目标的,得2分。 2 2
8 得分=(编制绩效目标的部门预算项目支出金额/部门预算项目支出总额)×4分+(编制绩效目标的转移支付金额/部门归口管理使用的转移支付总额)×4分。部门预算项目支出总额包括结转结余资金和非财政拨款(下同);无转移支付的市级部门,按照部门项目支出占8分计算。 8 8
(二)编报时效 5 按时报送部门整体和项目绩效目标的,得5分,每迟报或漏报1个扣1分,扣完为止。 5 5
(三)编报质量 10 编制的绩效目标符合规定的格式要求的、相关内容完整的,得3分;绩效目标设置符合项目特点的、核心指标无遗漏的,得3分;绩效指标值量化、有明确标准的,得4分。 10 10
四、绩效运行监控管理 15 本年度开展绩效监控情况,即对本年度部门整体和项目支出绩效目标实现程度实施监控的情况。 15 15
(一)监控范围 2 按要求开展部门整体支出绩效监控的,得2分。 2 2
3 得分=(开展绩效监控的部门预算项目支出金额/部门预算项目支出总额)×3分 3 3
(二)监控时效 2 按时报送部门整体监控情况的,得2分。 2 2
3 得分=(按时报送绩效运行监控情况的项目数/应报送绩效运行监控情况的项目总数)×3分 3 3
(三)结果应用 5 采取有效措施,对偏离绩效目标和预算执行进度较慢项目,及时实施整改纠偏的,得5分,每发现一个没有及时整改纠偏的,扣1分,扣完为止。 5 5
五、绩效评价管理 30 本年度开展绩效评价工作情况,即本年度对上年度预算执行情况进行评价的情况。 30 30
(一)评价范围 2 按要求开展部门整体支出绩效自评的,得2分。 2 2
3 得分=(开展绩效自评的部门预算项目支出金额/ 部门预算项目支出总额)×3分。 3 3
2 按规定完成对下转移支付绩效自评汇总分析等相关工作的,得2分。(无对下转移支付的部门,此项指标的分值加入上面指标合并进行,即按照部门开展项目支出绩效自评占5分计算)。 2 2
3 部门评价项目覆盖率=开展部门评价的项目数/部门项目总数;覆盖率≥20%,得3分;覆盖率<20%的,得分=部门评价项目覆盖率/20%×3分)。 3 3
(二)评价时效 3 及时报送绩效自评和部门绩效评价有关资料的,得3分,每迟报或漏报1个,扣1分,扣完为止。 3 3
(三)评价质量 3 绩效自评结果真实、完整、规范的,得3分,发现一个不真实、不完整、不规范的项目扣1分,扣完为止。 3 3
4 部门绩效评价的主要内容、评价指标,以及评价的组织管理和实施符合要求的,得4分,发现一个项目评价内容或评价指标或组织管理和实施方式不符合要求的,扣1分,扣完为止。 4 4
(四)结果应用 2 将绩效自评结果应用于本部门安排预算、完善政策和改进管理的,得2分。 2 2
4 将部门绩效评价发现的问题及时反馈单位整改的,得2分;将部门绩效评价结果应用于本部门安排预算、完善政策和改进管理的,得2分。 4 4
4 对财政绩效评价发现(反馈)的问题及时整改落实的,得4分,发现一个问题整改落实不到位的,扣1分,扣完为止。 4 4
六、绩效信息公开 10 本年度绩效信息公开情况,即绩效目标和评价结果公开的情况。 10 10
(一)绩效目标公开 5 按要求将部门重点项目绩效目标随同部门预算同步向社会公开的,得5分,少公开一个扣1分,扣完为止。 5 5
(二)评价结果公开 5 按要求将重点项目绩效自评结果和部门评价结果随同部门决算同步向社会公开的,得5分,少公开一个扣1分,扣完为止。 5 5
合计 100
100 100
  注:对表中无考核任务的部门(经审核属实的),得分取有考核任务所有部门的平均分。